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Honorarios Recomendados Actualizados Honorarios Recomendados actualizados al mes 06/2023. Por consultas y/o la necesidad de obtener una certificación formal al respecto, por favor completar el formulario de contacto mediante la opción «hacer contacto».
1° Encuentro sobre Inteligencia Artificial | Facultad Ciencias Químicas UNC
1° Encuentro sobre Inteligencia Artificial | Facultad Ciencias Químicas UNC Compartimos las reflexiones de una jornada donde la Inteligencia Artificial y sus implicancias fue el eje central Organizado por la Facultad de Ciencias Químicas de la Universidad Nacional de Córdoba, el 27 de junio se llevó a cabo Primer encuentro sobre Inteligencia Artificial perteneciente al Ciclo de Charlas «Implicancias de la IA en Educación Superior y el Trabajo Profesional» que se llevó a cabo en el Auditorio de dicha casa de estudios. En la jornada participó la Comisión Directiva del Consejo, a través del vocal informático Fernando G. Bertona (MP 246). El encuentro fue libre y gratuito con modalidad presencial y virtual, permitiendo la participación de profesionales, investigadores, docentes y estudiantes vinculados tanto a la investigación y docencia como a la práctica profesional. El objetivo de esta iniciativa fue hacer una primera aproximación a los aspectos científicos y jurídicos de la IA mostrando la importancia de implicarse en esta temática. El encuentro fue moderado por el Decano de la Facultad de Ciencias Químicas Dr. Marcelo Mario Mariscal, quien presentó a los disertantes: Francisco A. TAMARIT, Doctor en Física y Profesor Titular del Grupo Teoría de la Materia Condensada de la Facultad de Matemática, Astronomía, Física y Computación de la UNC. Director de proyectos de investigación y de Becarios Postdoctorales y de amplia experiencia institucional en el marco académico. Miguel RODRIGUEZ VILLAFAÑE, Ex juez federal de Córdoba. Abogado constitucionalista especializado en Derecho a la Información. Periodista de opinión. Premio ADEPA al Periodismo Judicial (1997).Autor del libro «Libertad de expresión y periodismo en el Siglo XXI» (2015, Editorial UNC). A lo largo de la jornada, cada uno de los disertantes expuso sus ideas respecto de la Inteligencia Artificial, sus antecedentes, historia e impactos en la sociedad, haciendo especial hincapié en la vertiginosa evolución de la misma y en la necesidad de estar al tanto de su desarrollo, trabajando con mayor intensidad desde el ámbito educativo y académico, para mejor comprender y comunicar el tema sobre sus avances. Desde la perspectiva profesional se marcaron algunos aspectos importantes, sobre todo vinculado a la seguridad y privacidad de la información, tales como la protección de la información y el secreto profesional. Como conclusión, fue un encuentro positivo que puso de manifiesto la importancia de fortalecer los aspectos académicos y deontológicos del tema.
Perdidos en la Velocidad del Cambio | Nota de Opinión
Perdidos en la Velocidad del Cambio | Nota de Opinión Compartimos esta nota de opinión del matriculado Fernando Bertona sobre el desafío de encontrar sentido en un mundo acelerado donde la IA vino para quedarse Ponemos a disposición de nuestros colegas la nota de opinión recientemente publicada por el analista Fernando G. Bertona (M.P. 246) titulada “Perdidos en la velocidad del cambio: el desafío de encontrar sentido en un mundo acelerado”. Nos invita a pensar y reflexionar sobre Inteligencia Artificial, Ciudadanía y Educación en un contexto donde “cada vez dependemos más de las TIC. Necesitamos saber que podemos confiar en ellas. Deseamos asumir un futuro con una visión “grupal” y una dinámica de “equipo”. Deseamos ser participantes inteligentes de un trabajo compartido que nos garanticen logros más constructivos, más permanentes, más ciertos”. La nota completa se encuentra disponible aquí.
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Honorarios Recomendados Actualizados Honorarios Recomendados actualizados al mes 05/2023. Por consultas y/o la necesidad de obtener una certificación formal al respecto, por favor completar el formulario de contacto mediante la opción «hacer contacto».
FEPUC – Observatorio de Profesionales | Encuesta de Interés
FEPUC – Observatorio de Profesionales | Encuesta de Interés En el marco del 7° Estudio Provincial «Condiciones Laborales y Nuevas Tecnologías en Profesionales» compartimos esta encuesta de interés Compartimos con nuestros matriculados la encuesta elaborada por el Observatorio de Profesionales y la FEPUC en el marco del 7° Estudio Provincial «Condiciones Laborales y Nuevas Tecnologías en Profesionales». El objetivo de la encuesta es obtener información sobre la situación laboral y los desafíos que enfrentan los y las profesionales de la provincia de Córdoba. Accede a la encuesta aquí. Hay tiempo hasta el 17 de julio para completarla.
Jornadas FEPUC con Candidatos | Honrando Con Su Presencia
Jornadas FEPUC con Candidatos | Honrando Con Su Presencia Estas fueron las principales reflexiones de la Ronda de Candidatos/as a Gobernador/a Edición 2023 Los días martes 16 y miércoles 17 de mayo se desarrolló en el Colegio de Abogados de Córdoba la Ronda de Candidatos/as a Gobernador/a Edición 2023 organizada por FEPUC (Federación de Entidades Profesionales Universitarias de Córdoba). Recordamos que días atrás, nuestro Consejo elevó una nota con 10 medidas concretas para el sector profesional en el marco del desarrollo de esta actividad. En dichas jornadas participaron 4 candidatos: Aurelio García Elorrio, Rodolfo Eiben, Liliana Olivero y Federico Alesandri. A continuación, compartimos sus principales reflexiones: Aurelio García Elorrio Con una disertación amena y de fuerte contenido político, bregó por acuerdos y concertaciones entre los que piensan distintos. Destacamos esta consigna expresada: “Los Colegios y Consejos Profesionales deben formar parte del Consejo Económico Social y ser escuchados al momento de emitir políticas públicas para esta provincia”. Rodolfo Eiben Su disertación fue ordenada, estructurada y brindó respuestas concretas a tono con los ejes previamente entregados. Resaltó y profundizó la importancia de poner en funcionamiento la “Ley Nacional de Registros de Lobistas”, de su autoría, que si bien fue aprobada por el Congreso Nacional, todavía no cuenta con Decreto Reglamentario. Expresó que, en los procesos de compras públicas, se debe exigir y controlar el registro de “matriculados”, no solo a nivel provincial sino también a nivel municipal. Asimismo, sostuvo que la matriculación también debe ser de alto cumplimiento por parte de las empresas. Por último, resaltó que pondrá en marcha programa de becas y subsidios para fomentar la radicación de profesionales en el interior provincial. Liliana Olivero Antes de comenzar su disertación, dejó expresado el desaire y la ausencia notoria de otros candidatos que habían comprometido su participación en estas jornadas. La presentación se caracterizó por el fuerte contenido político, recordando el compromiso y las posiciones de su sector en los debates legislativos. Destacó que los grandes cambios en las políticas publicas se logran estando movilizados siempre, cerca de la gente, cerca de donde se producen los problemas. Le dedicó mucho tiempo a visibilizar la precarización del empleo, sobre todo en el Estado Provincial – que no da el ejemplo – por el uso del instrumento de monotributos, mecanismos y programas de pasantías, entre otros aspectos. Manifestó estar convencida de que el Estado Provincial debe estar presente y financiar las matriculaciones de los recién graduados. Reafirmó la convicción de que tanto para docentes como investigadores no debería ser exigible la matriculación, sobre todo aquellos que no brindan servicios de extensión a terceros. Por último, defendió la vigencia de los Colegios y Consejos Profesionales pero con fuertes criterios de “democratización y apertura”, siempre con el convencimiento de que no son “elite”, sino simplemente trabajadores profesionales con derechos y sobre todo, obligaciones éticas y sociales”. Federico Alesandri Impartió una disertación “apasionada” con fuerte discurso político y de gestión, especialmente orientado a experiencias en el Valle de Calamuchita, y particularmente Embalse. Expuso los grandes logros para la gente a través el diálogo y articulación de políticas municipales y nacionales – Plan Nuclear -. Sostuvo que la matriculación debe ser exigible en el Estado Provincial y en los cuadros técnicos y profesionales y que los honorarios profesionales deben estar “desregulados” pero con criterio social. Expresó que en su gestión de gobierno los colegios y consejos profesionales deberán formar parte directa en las políticas de gobierno y está convencido que la profesionalización de los “procesos” es la clave de crecimiento y que las políticas públicas deben apoyarse en ellos. Resaltó la falta de profesionales en el interior provincial, sobre todo profesionales “ambientales” y del ámbito “social, salud y justicia”. Manifestó que está convencido que hace falta un verdadero “Master Plan” que no deje a ningún municipio afuera del mismo. Sostuvo que cree en un Estado eficiente y austero que elimine gastos superfluos, donde la política sea un instrumento ordenador y los “jóvenes profesionales”, protagonistas.
El CPCIPC brinda el servicio de Homologación de Rutinas de Sorteos Sociales | Programa Primer Paso
El CPCIPC brinda el servicio de Homologación de Rutinas de Sorteos Sociales | Programa Primer Paso Agradecemos la confianza de Lotería de Córdoba y Ministerio de Empleo y Formación Profesional El día jueves 11 de mayo se realizó el acto el sorteo de 15 mil vacantes del Programa Primer Paso (PPP). Cabe destacar que dicha iniciativa tiene el objetivo de brindar a jóvenes cordobeses la posibilidad de acceder a su primer entrenamiento laboral. El programa brinda oportunidades de empleo y entrenamiento laboral a jóvenes de 16 a 24 años de edad. Los objetivos están orientados a otorgarles su primera experiencia laboral y elevar el potencial de los participantes a través de cursos intensivos de capacitación en temáticas demandadas por el mercado. La participación del CPCIPC en el acto tuvo dos momentos importantes. Por un lado, el trabajo técnico de homologación de la rutina de «código computacional» que se utiliza en el sorteo, en la cual se certifica su calidad «azarosa» y «transparente». Por otro lado, la verificación de la rutina en acción con el fin de que sea la misma que fue certificada previamente.
Asoc. Mutualista del Docente de la Prov. de Córdoba | 1° Conversatorio sobre Inteligencia Artificial
Asoc. Mutualista del Docente de la Prov. de Córdoba | 1° Conversatorio sobre Inteligencia Artificial Estos fueron los resultados de la interesante jornada El día 17 de mayo nuestro Consejo participó del Conversatorio “Cultura y Educación en la Era de la Inteligencia Artificial (IA): Desafíos y Perspectivas para el Futuro” que se llevó a cabo en el Auditorio de la Universidad Católica de Córdoba (Obispo Trejo 323). Organizado por la Asociación Mutualista del Docente de la Provincia de Córdoba, en la jornada participó la Comisión Directiva del Consejo, a través del Vocal Informático Fernando Bertona MP. 246, quien fuera invitado por Daniel Alejandro Lues MP. 233. El encuentro fue libre y gratuito con modalidad presencial y virtual, permitiendo la participación de profesionales vinculados tanto a la docencia como a la tecnología. El objetivo de esta iniciativa fue hacer una primera aproximación a las nociones básicas de la IA para demostrar la importancia de implicarse en esta temática. Durante las dos horas que duró el conversatorio, los panelistas y el moderador pudieron exponer sus ideas sobre el impacto de la IA (principalmente ChatGPT) en el ámbito educativo y sus percepciones sobre los desafíos que esto implica para las instituciones del sector. Al finalizar, el público hizo sus aportes mediante preguntas sobre el tema. Como resultado de la jornada podemos afirmar que se trató de un encuentro productivo y enriquecedor que intentó poner en blanco y negro las múltiples y no tan claras relaciones entre IA y la educación. Algunas de las observaciones fruto de las investigaciones de los panelistas fueron: ChatGPT tiene un alto nivel de aciertos, suele equivocarse, puede inventar fuentes inexistentes, se observan sesgos en sus respuestas y es importante monitorear su avance e investigarlo más en profundidad. Uno de los panelistas concluyó: «la IA ya está en las aulas y hay que dar respuestas orientadoras». El encuentro fue moderado por Pedro Hernandorena de la empresa Bossbot y los panelistas fueron: GABRIEL MARTÍNEZ OCAMPO Ingeniero en Sistemas de Información de la Universidad Tecnológica Nacional (UTN). Director de Sistemas del Ministerio de Educación de la Provincia de Córdoba. ADRIANA FONTANA Licenciada en Ciencias de la Educación de la Universidad de Buenos Aires (UBA). Profesora para la Enseñanza Primaria; Magíster en Diseño y Gestión de Programas Sociales de la Facultad Latinoamericana de Ciencias Sociales (FLACSO). Rectora del Instituto Superior de Estudios Pedagógicos (ISEP) del Ministerio de Educación de la Provincia de Córdoba. CECILIA LOSANO Licenciada en Psicología de la Universidad Nacional de Córdoba (UNC). Realizó una Maestría en Psicología Educacional en México y es Doctora en Filosofía con acentuación en Trabajo Social y Políticas Comparadas de Bienestar Social de la Universidad Autónoma de Nuevo León, México. Coordinadora General de Innovación Educativa en la Universidad Siglo 21. LILA PAGOLA Licenciada en Grabado y Especialista en Tecnologías Multimedia para Desarrollos Educativos de la Universidad Nacional de Córdoba (UNC). Coordinadora del Área de Tecnología Educativa de la Facultad de Filosofía y Humanidades (UNC). HORACIO ADEMAR FERREYRA Doctor en educación de la Universidad Católica de Córdoba (UCC). Magíster en Educación para la Formación Profesional (ITEC-México). Secretario de Educación de la Municipalidad de Córdoba.
Honorarios Recomendados Actualizados
Honorarios Recomendados Actualizados Honorarios Recomendados actualizados al mes 04/2023. Por consultas y/o la necesidad de obtener una certificación formal al respecto, por favor completar el formulario de contacto mediante la opción «hacer contacto».
Jornadas FEPUC con Candidatos Elecciones Provinciales 2023
Jornadas FEPUC con Candidatos Elecciones Provinciales 2023 Nuestro aporte en el marco de la invitación de FEPUC Los días martes 16 y miércoles 17 de mayo se desarrollará en el Colegio de Abogados de Córdoba la Ronda de Candidatos/as a Gobernador/a Edición 2023 organizada por FEPUC (Federación de Entidades Profesionales Universitarias de Córdoba). El objetivo central es aumentar la calidad humana de nuestra comunidad. Nada debería ser más importante para nosotros que este objetivo por lo que tenemos la responsabilidad institucional de aportar más y mejores profesionales al servicio de la Ciudadanía. En ese sentido, cabe destacar que los cuatro actores centrales -cada uno en su nivel y con sus propias jerarquías y funciones-, encargados principales de que los activos humanos profesionales se encuentren a la altura de las circunstancias que nuestra Ciudadanía necesita y exige, son: El Gobierno Provincial y Municipal, impartiendo normas y políticas públicas; El Poder Legislativo, proporcionando el espacio y oportunidad para modificar y obtener leyes regulatorias de las distintivas profesiones modernas y adaptadas a las nuevas realidades de mercado, uso y costumbres. La FEPUC, centralizando y articulando intereses comunes; Finalmente, las organizaciones de profesionales (Consejos, Colegios) ocupándose de la visibilidad y calidad profesional y humana de sus representados. Medidas concretas A continuación, se proponen medidas concretas: Propender, defender y exigir el cumplimento del “ejercicio legal de la profesión”; estar convencidos que “el ejercicio legal es una condición moral de la persona”. Empezar desde el seno de nosotros mismos, cada uno en su organización debería repasar el nivel de cumplimiento de las leyes de ejercicio legal y obrar en consecuencia, nadie debería tener en su grilla recursos profesionales no matriculados, nadie debería tener en sus compras, tercerizados que no se encuentren matriculados. Poner a la persona antes de los productos, los servicios y las empresas, seamos consecuente con los principios de CIDI, no debería haber una obra, una inauguración, una presentación, una puesta en marcha que no tengamos claro quiénes son los profesionales matriculados firmantes y responsables de estas transformaciones. Incluir en los presupuestos provinciales y municipales subprogramas con financiamiento de rentas generales o cuentas especiales que tengan como objetivo: planificar y Ejecutar campañas de difusión con impacto en medios digitales, audiovisuales, propios o multimedios donde haya concientización clara y concreta de esta política de “ejercicio legal”; no debería haber ningún evento propio de cada organización privada, en cada acto público organizado por reparticiones públicas provinciales o municipales donde no se encuentre influenciado por estas campañas de difusión. Formar y capacitar a líderes de Prensa y todo personal de Relaciones Públicas e Institucionales sobre los contenidos de estas campañas de difusión. Crear indicadores de gestión de esos subprogramas a los efectos de la evaluación de resultados y rendiciones de cuentas de rigor por parte de las unidades ejecutoras (reparticiones, FEPUC, instituciones colegiadas). Integrar en esas campañas de concientización estrategias puntuales dirigidas a municipalidades del interior, sindicatos, cooperativas, fundaciones, obras sociales, empresas o agencias del estado. Incluir otros subprogramas presupuestarios con financiamiento a las instituciones colegiadas en dos líneas de acciones bien definidas: i) iniciativas de capacitación dirigidas directamente a sus colegiados a los efectos de mejorar su formación y calidad en sus servicios; ii) procesos de evaluación y auto regulación ejercidas libremente por la Ciudadanía sobre el desempeño del matriculado en el ejercicio de sus servicios, siempre a partir del cumplimiento de la Ley Provincial N°10.752 “Registro de Matriculados”. Impulsar políticas de Estado donde las leyes de colegiaciones que se encuentran vigentes se vean modernizadas, garantizando principios de “mejoras continuas”. Toda institución colegiada debería presentar proyectos de reformas normativas; que nuestra Legislatura se enriquezca con asuntos entrados legislativos todos los meses; no hay nada más valioso para nuestra Legislativa trascender siendo protagonista de este objetivo estratégico que nos une: “La calidad humana de nuestra Ciudadanía aumenta si el servicio que recibe también aumenta en calidad de prestación, en responsabilidad social, en ética y valores”. Impulsar indicadores de evaluación mínimos y máximos – con premios y multas – que toda institución colegiada deberá cumplimentar: transparencia, calidad de servicio, normas ISO, procesos eleccionarios, proceso de digitalización, uso de redes sociales, niveles de satisfacción de sus colegiados, nivel de satisfacción del ciudadano. La Nota completa se encuentra disponible aquí.